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Alerta de fraude

As fraudes de recrutamento têm sofrido um aumento significativo nos últimos anos. Aqui encontrará algumas informações sobre os processos de recrutamento da Galp, que poderão ajudar a despistar falsas oportunidades.

Se estiver envolvido num processo de seleção para uma oportunidade com a Galp, é importante saber que:

  1. A Galp não solicita o envio de mensagens via telemóvel como meio de confirmação de inscrição nas suas ofertas de emprego.
  2. A Galp não utiliza contas de e-mail do domínio público geral para os seus processos de contratação.
  3. A Galp não solicita dados de natureza pessoal, como cópia do bilhete de identidade/cartão de cidadão, passaporte ou números de contas bancárias, por meio eletrónico em fases iniciais de processos de recrutamento.
  4. A Galp publica sempre o máximo de informação possível sobre as suas oportunidades de emprego, com indicação da posição a exercer, dos requisitos exigidos para a função, do perfil de candidato desejado e da localização onde a função será desempenhada.
  5. A Galp não assina qualquer contrato de trabalho sem que primeiro seja desencadeado um processo de recrutamento e seleção, com pelo menos uma entrevista com um seu representante.
  6. Os processos de recrutamento da Galp não têm custos associados para o candidato, pelo que nunca será exigido o pagamento de qualquer quantia neste âmbito, seja qual for o meio de pagamento (dinheiro, cartão de crédito ou transferência bancária).
  7. A Galp não solicita qualquer adiantamento sobre possíveis custos relacionados com vistos de residência, trabalho ou outros.

Recomendamos que evite responder a oportunidades de emprego que não estejam em linha com as informações acima referidas ou que surjam através de anúncios em pop up ou em links com publicidade de outros websites que não sejam de confiança.

Se acha que está a ser vítima de uma fraude, por favor entre em contacto com as autoridades competentes.

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